南宁糖业开展人力资源业务培训

  • 人力资源部
  • 梁晓艳/文 农华明/图
  • 2022-07-22
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南宁糖业开展人力资源业务培训

 

为了更好地推进南宁糖业所属企业人力资源管理工作,强化队伍职业素养,提升业务人员工作水平,7月22日上午,南宁糖业以“内训+视频会议”的方式举办了干部选拔任用工作实务和招聘管理实务培训班,所属企业人力资源业务员共50人参加培训。


本次培训围绕“干部选拔任用工作实务”“招聘管理实务”两方面开展。在干部选拔任用工作实务培训中,授课人梁晓艳从动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职五个方面进行深入讲解,并结合干部选拔任用工作相关案例,通过理论知识与实操互通融合的方式,使参训者明确了干部选拔任用工作各个环节的具体流程、所需要材料及注意事项。此外,梁晓艳还对《干部任免审批表》的规范填写进行了详细说明。


在招聘管理实务培训中,授课人农华明讲解了招聘录用工作的相关流程,如:所属企业报送招聘计划、报备招聘方案、招录过程等。并对招聘过程中应聘者的材料审核、面试材料备查、考察背调、查档、公示、入职所需材料等重点、要点环节进行详细说明,使参训人员更加明确招聘录用具体流程。


此次培训为南宁糖业人力资源业务人员提供了一次横向交流的良好机会。大家纷纷表示,进一步提高了专业知识及技能,对干部选拔任用工作、招聘管理流程工作有了更加清楚的认识,对推动南宁糖业人力资源管理工作有效开展具有重要意义。


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